Une entreprise peut choisir de collaborer avec un MSSP (Managed Security Service Provider) pour de nombreuses raisons, notamment mais pas exclusivement : un budget informatique limité ou absence de personnel pour la sécurité informatique.
Quelle que soit la raison pour laquelle vous décidez de travailler avec un MSSP, vous devez être très prudent et fastidieux lors de la sélection d’un MSSP pour votre organisation. Dans cet article, nous allons voir ce que vous devez prendre en compte avant de vous engager.
Contenu :
Qu’est-ce qu’un MSSP ?
Dans le monde d’aujourd’hui, nous sommes presque dépendants de la technologie et d’Internet pour mener nos activités. C’est pourquoi nous avons aussi désespérément besoin de mesures de cybersécurité pour protéger notre organisation et nos informations sensibles des regards indiscrets des intrus, des pirates et des cybercriminels. Certaines organisations choisissent de créer une équipe de sécurité en interne à cette fin et d’autres optent pour l’embauche d’un fournisseur de services de sécurité gérés.
Un MSSP peut être interne ou travailler à distance, souvent via des services en nuage. En outre, certains fournisseurs de services de sécurité gérés en nuage se spécialisent dans certaines sous-branches afin d’offrir un meilleur service, plus complet.
Vous pouvez opter pour le recrutement d’un MSSP pour de nombreuses raisons, notamment le manque de talents en interne, un faible budget de sécurité informatique, etc. Quelle que soit la raison, l’embauche d’un MSSP peut être très bénéfique pour votre organisation. Tout d’abord, les MSSP offrent un personnel expert et expérimenté. En outre, vous pouvez mener vos activités comme d’habitude sans avoir à vous soucier des cybermenaces ou des décisions d’exécution et/ou de gestion concernant les mesures de cybersécurité de votre organisation. En d’autres termes, les MSSP allègent considérablement votre charge.
Comment choisir le bon MSSP : 5 critères essentiels
La décision de faire appel à un MSSP est relativement facile à prendre. Mais choisir le bon MSSP est plutôt délicat. C’est pourquoi nous proposons à votre organisation un guide complet mais facile à suivre concernant cette décision. Vous trouverez ci-dessous les 5 principaux critères de choix d’un MSSP pour votre entreprise.
Le MSSP est-il suffisamment compétent en matière de protection des données ?
L’aspect le plus critique d’un MSSP est la façon dont il traite les données. S’y connaît-il suffisamment en matière de protection des données ? Comprennent-ils les besoins de votre entreprise en matière de protection des données ?
Sont-ils qualifiés ?
Assurez-vous de vous associer à un MSSP expert. Assurez-vous que les ingénieurs et les professionnels de la cybersécurité qu’ils embauchent sont des experts dans leur domaine.
Peuvent-ils vous aider à rester au top ?
Chaque jour, l’environnement de la cybersécurité change. Afin d’assurer la sécurité de vos informations et de votre entreprise, votre MSSP doit se tenir au courant des progrès, des nouveaux développements et des menaces avancées. Assurez-vous que votre MSSP offre des solutions uniques qui peuvent protéger votre organisation aujourd’hui et demain.
Comment gèrent-ils vos données ?
Votre MSSP doit savoir comment traiter les données sensibles, mais il doit aussi agir en fonction de ces vastes connaissances. Assurez-vous que votre MSSP est très transparent quant à la manière dont il traite vos données. De plus, n’oubliez pas de les informer sur la nature de vos données sensibles, leur provenance, leur lieu de stockage et leur importance.
Quelles sont leurs références ?
Avant de vous engager avec un MSSP, vérifiez soigneusement ses références. Avec qui travaillent-ils ? Leurs clients sont-ils satisfaits de leurs services ?
